Nega pacienta je resna odgovornost, ki zahteva, da je medicinsko osebje izobraženo, izkušeno in močno komunicirano. Delodajalci želijo pri pisanju prošnje za zdravniško službo biti prepričani, da so kandidati, s katerimi se pogovarjajo, pripravljeni izpolniti zahteve delovnega mesta. Oblikovanje trdnega pisma o vlogi pomaga delodajalcem pokazati, da je kandidat za delovno mesto pripravljen na to delovno mesto.
Izobraževalne akreditacije
Začnite z opisom dosežene stopnje izobrazbe in certificiranja. To so najpomembnejši dejavniki pri določanju kandidatove usposobljenosti za medicinsko delovno mesto. Ameriški center za negovalne vede priporoča, da prosilci v tem zaporedju opišejo pridobljeno najvišjo stopnjo licence, licenco, kakršne koli izpolnjene državne oznake ali zahteve ter vsa nacionalna potrdila, ki veljajo za položaj. Ko bralci aplikacij vidijo, da sta izobrazba in potrdila prosilca usklajena z zahtevami o položaju, mora preostanek pisma o prijavi pokazati edinstveno sposobnost kandidata, ki presega minimalna izobraževalna pričakovanja.
Izkušnje s postopki
Naslednji odstavek bi moral opisati zdravstvene postopke, s katerimi je prosilec seznanjen. Na primer, izkušnje s postopki kateterizacije so pomembna veščina, ki se pokaže pri prijavi na medicinska delovna mesta v oskrbi starejših. Kandidati bi morali skrbno razmisliti o postopkih, ki bi lahko najbolje veljali za določen položaj, in opisovati udobje, izkušnje in seznanjanje s temi postopki v drugem ali tretjem odstavku v dopisu.
Izkušnje z napravami
Naslednji mora biti odstavek, ki opisuje izkušnje z uporabo medicinskih pripomočkov. "Bolnišnice in revije zdravstvenih omrežij" pojasnjujejo, da se vloga zdravstvene nege, na primer, hitro spreminja in zahteva izkušnje z uporabo medicinske tehnologije. Odstavek, ki prikazuje izkušnje z informacijskimi sistemi v elektronski zdravstveni evidenci, lahko na primer daleč pokaže delodajalcem, da je kandidat pripravljen sprejeti izzive medicinskih služb 21. stoletja.
Osebni atributi
Proti koncu pisma vloge napišite odstavek, ki razlaga osebne lastnosti ali strast do položaja. Ker medicinska delovna mesta zahtevajo pogosto osebno interakcijo s pacienti, želijo delodajalci videti, da bodo kandidati strastni pri svojem delu. Navedite odstavek, ki opisuje, kakšen delavec boste, in kako radi komunicirate s pacienti na delovnem mestu.