Če vas zanima, kako se odpirajo delovna mesta, ne pozabite, da medtem ko pričakujete stik iz enega podjetja, to podjetje pričakuje stik z desetinami, morda več sto kandidati. Med spremljanjem najdite ravnotežje med potrpežljivim, a navdušenim in optimističnim tonom - tudi če je življenjepis in spremno pismo vrhunsko - lahko sabotirate svoje možnosti, če se odpravite kot zahtevni ali odvrnjeni.
Daj čas
Delodajalci so običajno preplavljeni z odzivi na oglase za zaposlitev in nimajo časa, da bi se takoj vrnili kandidatom. Čeprav ste morda radi slišali kaj o svojem statusu, dajte vodji najema nekaj časa, da razvrsti aplikacije v mapi Prejeto, preden vpraša o vašem statusu. Quintessential Careers priporoča, da počakate med tednom do 10 dni, preden vzpostavite stik.
Izstopajte iz množice
Če ste se prijavili na službo na spletu in niste slišali ničesar nazaj, Quintessential Careers svetuje tudi, da pošljete izvod v kopiji življenjepisa prek običajne pošte, da znova poudari svoje zanimanje za položaj na način, ki vas loči od konkurence. Vključite spremno pismo, v katerem je razloženo, da ste se že prijavili in da vas položaj še vedno zelo zanima, in da ste samo želeli, da ima vodja zaposlitve kopijo vašega življenjepisa v roki. To kaže, da se resno ukvarjate z delovnim mestom, naravnane so v podrobnosti in vas zelo spremljajo.
Dolžina in ton
Ne glede na to, ali pošljete povpraševanje po telefonu, po e-pošti ali navadni pošti, želite narediti dober vtis. Čeprav vas morda mika, da bi napisali celotno pismo, v katerem bi razložili svoje zasluge, upoštevajte čas svojega potencialnega delodajalca in namesto tega pošljite kratko opombo. Čeprav mnogi karierni strokovnjaki svetujejo proaktivno pisanje ali klicanje, češ, da "vzpostaviš stik za načrtovanje intervjuja", ameriške novice in svetovno poročilo priporočajo manj domneven pristop, na primer: "Samo še enkrat želim povedati, da me zelo zanima v službi. Če je z vami v redu, bom, ko začnete z načrtovanjem razgovorov, pristopiti k pogovoru o položaju. "Ko vzpostavite stik, bodite pozorni na podrobnosti - pred pošiljanjem preberite pismo in se prepričajte, da črkujete. ali pravilno izgovoriti ime svoje kontaktne osebe.
Družbeno omrežje
Če nimate imena osebe za stike, vendar ne dovolite, da vas to ustavi. Ameriške novice in svetovno poročilo predlagajo uporabo LinkedIna za raziskavo podjetja in določitev, kdo najema. Ugotovite, ali je položaj še vedno odprt, in pojdite v mrežo podjetja. Kdo ve - vi in vodja zaposlitve se lahko vzajemno seznanite, ki vam lahko olajšajo učinkovitejši uvod.